季夏之月，青春正午，既是满山花开的美丽季节，又是毕业大*的就业时刻。各种各样的企业招聘相继涌现，他们争先恐后的进入校园宣讲，但对于很多没有良好家庭和学历背景的大多数毕业生来讲，不是每个人都出身名牌大学，在面临职场初期只青睐名牌高校的名企宣讲会时，更多一般院校毕业的学生颇感无奈！
学弟学妹们，
毕业后请来这里安放青春！
公/司/简/介
——ABOUTUS——
泊头市农村信用联社股份有限公司是经中国银监会批准成立的法定金融机构。泊头市农村信用社26个营业网点遍及我市城乡，名干部职工倾情服务于梨乡沃土。为泊头市服务网点最广、存贷款总量最高、支农力度最大的金融机构。
目前，泊头市农村信用社办理业务范围包括：吸收公众存款、储蓄存款通存通兑，银行卡业务；发放短期、中期和长期贷款；办理国内结算、电子实时汇兑；办理银行汇票承兑与贴现；代理发行、代理兑付、承销*府债券；从事同业拆借；代理收付款项及代理保险业务；经中国银行业监督管理委员会批准的其他业务。
“立足三农，面向城乡，服务地方经济”是泊头市农村信用社的经营宗旨，“满意在农信”打造泊头百姓自己的银行，是泊头市农村信用社的奋斗目标，泊头市农村信用社竭诚为您创业致富铺就金色桥梁。
沧州市农村信用社系统业务岗位劳务派遣工选拔公告
一、用工原则和方式
坚持德才兼备的选拔标准，遵循公平竞争、择优录用的原则，采用笔试、面试与考查相结合的方式，推进人才使用的专业化、区域化、资源化和层次化，选拔出适应岗位需求的优秀人员。
二、组织实施
本次选拔使用劳务派遣工在沧州审计中心*委的监督下进行，具体实施工作委托第三方机构统一组织。
三、用工岗位及要求
根据用工单位需求，此次选聘业务岗位劳务派遣工名，其中，柜员岗人，客户经理岗人，其它岗位37人。各岗位用工人数及要求详见《沧州市农村信用社县级行社选用劳务派遣工岗位计划表》。经选拔合格的人员，由劳务派遣公司与其订立劳动合同，派遣到沧州市农村信用社系统的基层营业网点工作。
四、选拔条件
（一）遵纪守法，诚实守信，具有较强的责任心和良好的职业操守及团队精神。
（二）熟悉*和国家的金融方针*策、金融法律法规，热爱农村金融事业。
（三）年龄条件：年1月1日以后出生。对有特殊资源的，经所报考的县级行社*委研究同意，上报审计中心*委批准后，年龄可放宽到年1月1日以后出生。
（四）学历条件。
对县级行社本部（支行）及城区内机构新进人员需具备全日制普通类本科及以上学历，对县级行社本部（支行）和城区机构以外的基层网点新进人员需具备全日制普通类大专及以上学历。报考人员专业要求为:经济学（门类）、金融学（类）、财务管理、会计学、计算机（类）等。
为培养部分专业型人才，对法学、人力资源管理、汉语言文学等部分专业，控制在选用总人数的10%以内。
（五）为稳定员工队伍，便于市场营销和业务拓展，对户籍所在地或居住地在本县（区）域内的报名人员优先选用。
（六）身体健康，心理健康，具有正常履行职责的身体条件。
有下列情形之一者，不得报名：
1.曾被判刑、劳动教养的；
2.曾因工作失误或经济案件给所在单位造成重大损失的；
3.未满18周岁的；
4.有*博、吸*、嫖娼等不良行为记录的；
5.有违法违纪等不良记录的；
6.处分期限未满或者正在接受纪律检查，以及有犯罪记录、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；
7.本人及父母、配偶在农村信用社系统有不良贷款或为他人担保的贷款形成不良未偿还的；
8.有其它不适合从事金融工作的行为或特征的。
五、选聘程序
（一）公告
年6月16日至年6月27日通过河北省人事考试网（